领导干部成长过程中，包含很多影响因素，其中，组织的培养、环境的塑造以及周围同事的帮助不可缺少，但除此之外，领导的个人目标、自我意识、个人动机和需求这些内在因素对于领导干部的成长也发展着重要作用。国家行政学院政治学教研部胡月星教授详细剖析了领导心理潜能的核心因素及激发领导心理潜能的“八力”等几项内容，新时期，领导干部不断塑造自己，激发心理潜能，对于自己的成长和发展，具有重要意义。