（三）领导力提升
当前，在我国600多万公职人员中，中层干部所占数量就达上百万。中层干部处于承上启下的重要工作位置，是连接“上”与“下”之间的纽带和桥梁，在上传下达的过程中起着“二传手”和“缓冲带”的作用。国家行政学院公共管理教研部教授张德信，从强化中层领导的角色意识、管理工作的基本环节和中层领导的基本职责、中层领导的基本素质要求、中层领导的基本能力要求、中层领导素质和能力的提高等方面进行了详细的论述。
当前，在我国600多万公职人员中，中层干部所占数量就达上百万。中层干部处于承上启下的重要工作位置，是连接“上”与“下”之间的纽带和桥梁，在上传下达的过程中起着“二传手”和“缓冲带”的作用。国家行政学院公共管理教研部教授张德信，从强化中层领导的角色意识、管理工作的基本环节和中层领导的基本职责、中层领导的基本素质要求、中层领导的基本能力要求、中层领导素质和能力的提高等方面进行了详细的论述。